Псковcкая обл.
Великие луки
Псков
АвтоМир
Сцена
Интерактив
Церковь
Фото
Сюжеты
Блоги
Опрос
Лонгриды
Кто есть кто
Политика
Общество
Экономика
Культура
Спорт
Происшествия
Туризм
ЖКХ
Недвижимость
В России и мире
Видео
реклама на сайте
ПЛН-FM
Слушать
Смотреть
Полная версия сайта
Готовим сами
Как в ресторане
Господин
Рейтингомер
Шел в Европу
попал в ЦВСИГ
«Истфакт»
Ленин в Пскове
любить людей
БЫТЬ ДОБРУ
Третий этап
Муниципальная реформа
Денис Иванов
о фермерских рынках
От стекляшки
до «чебурашки»
«Легкая кухня»:
творожная запеканка
Потягнем
за Отечество!
Что привезти
из Пскова?
ещё
Общество
28.11.2024 17:39
1
Александр Котов о проекте бюджета, избрании глав муниципалитетов и штрафах за парковку на газонах
29.11.2024 11:26
0
Густой туман окутал Псков. ФОТО
29.11.2024 10:24
0
Осенью спрос на ремонт и обслуживание бытовой техники вырос на 24% — аналитики
29.11.2024 10:20
0
«Зверьё моё»: Кинологии все возрасты покорны
29.11.2024 10:01
0
Каждый второй пскович мечтает о «четырехдневке» – опрос
29.11.2024 09:44
0
Декабрьская температура в СЗФО ожидается выше нормы
Самое популярное
26.11.2024 09:41
5
Шлюхам дороже, или Почём проезд на красный
25.11.2024 11:17
3
Псковское УФНС просит признать ГК «Кабош» банкротом
25.11.2024 12:59
2
Елена Луговая и Ирина Волкова стали Миссис и Мисс Псков-2024
25.11.2024 18:15
3
Рейтингомер: международный медиафорум, уголовка для чиновников и тень банкротства над «Кабошем»
26.11.2024 10:35
0
Красота и безобразие
HTML-код для Вашего блога:
Работодатели не могут штрафовать сотрудников, заявил Роструд
30.01.2023 14:43
Работодатель не может штрафовать сотрудников, ему доступны такие методы взысканий, как замечание, выговор и увольнение, сообщается в Telegram-канале Роструда. «Нет, не может. Работодатель может применить к работнику только один из трех видов дисциплинарных взысканий: замечание, выговор, увольнение по соответствующим основаниям (статья 192 ТК РФ)»..
Читать весь текст
Результат будет выглядеть так:
Работодатели не могут штрафовать сотрудников, заявил Роструд
30.01.2023 14:43
Работодатель не может штрафовать сотрудников, ему доступны такие методы взысканий, как замечание, выговор и увольнение, сообщается в Telegram-канале Роструда. «Нет, не может. Работодатель может применить к работнику только один из трех видов дисциплинарных взысканий: замечание, выговор, увольнение по соответствующим основаниям (статья 192 ТК РФ)»..
Читать весь текст